四年生涯规划不断线
——太阳集团tyc4633新学期多途径促就业
浙江经茂节能有限公司宣介会
毕业生就业答疑会
太阳集团tyc4633近几年一直采用分年级分重点的方式，开展持续的生涯规划教育，为员工大四就好业打下坚实基础。新学期开始，公司已制订多项计划，多途径完善员工的生涯规划教育。
本学期，公司分别为大一和大三员工开设《老员工职业生涯规划》和《就业指导课》，在理论课基础上引入了“员工寻访”的就业实践环节，让大一和大三员工联系已经毕业数年的员工，了解员工们的就业经历和体会，进一步接触职场世界。“员工寻访”工作的开展也为今后太阳集团tyc4633员工分会的设立以及十五周年校庆筹备打下基础。同时公司准备开展老员工涯规划与设计的竞赛活动，引导员工正确认识自我的性格、兴趣，设立生涯目标，做好生涯规划。
近日公司邀请机制所的刘文副教授为大二员工做了一场题为《浅谈当代老员工的就业与人生》的专题报告。刘文老师结合自己去年在香港做访问学者的经历，为同学们的专业学习和就业指明方向。
同时公司密切关注作为就业工作主题服务对象的大四毕业生。上周一场大型的就业政策答疑会在SB102举行，在校的大四员工都参加了此次答疑会，同学们针对就业期间遇到的问题以及疑惑纷纷提问，不少同学咨询老员工创业、参军的优惠政策，气氛尤为热烈。开学两周，公司已接待宁波鄞州光学等五家企业来访招聘，为浙江经茂节能等企业举行宣介会，同时还组织毕业生参加鄞州南部商务区招聘会、奉化招聘会等。学工办老师还利用毕业生领取协议书的机会，进行点对点的就业辅导和问题解答。
据悉，目前公司已有46名毕业生完成签约手续，42%的毕业生已有意向就业单位。
